2023年12月18日～20日の3日間、各所から入社4、5年目の社員が集まりフォローアップ研修を実施しました。

《研修内容》
①中山社長から受講者へ会社の方針や想いの共有
②コミュニケーションについてのグループワーク
③1on1ミーティングの方法
④当社の沿革、歴史動画視聴

久しぶりの同期との再会とあって、グループワークでは活発な意見交換がされてました。

今回の研修で、何かしら気づきや学びを得て、実践してほしいです。

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